ひと昔前は「転職＝根性なし」なんて言われることもありましたが、今ではもう常識が変わりつつあります。
「転職するのって、普通のこと？」
そんな迷いや不安を感じている方に向けて、現代における“転職のリアル”を解説します。
転職はもう「珍しいこと」じゃない
いまや20代〜40代のビジネスパーソンの多くが、1度は転職を経験する時代です。
令和の転職は、キャリアアップやスキル習得の手段としてごく当たり前の選択肢。
「1つの会社で定年まで」が当たり前だった昭和・平成初期の常識とは、大きく異なっています。
現実として、多くの企業も「中途採用ありき」で人材戦略を考えています。
つまり——転職は、社会全体にとっても“必要なこと”になっているのです。
なぜ今、転職が当たり前になったのか？
転職が普通の時代になった背景には、いくつかの理由があります。
- 終身雇用制度の崩壊（一社にいれば安泰、という時代ではなくなった）
- 働き方の多様化（副業OK、フルリモート、フレックスなどの広がり）
- スキル重視の時代（年功序列より実力や経験が評価される）
- 転職支援サービスの充実（エージェント、転職サイトの進化）
こうした背景により、「キャリアは自分で選ぶもの」という考え方が定着しつつあります。
転職をためらう必要はない
「会社に迷惑がかかる」「履歴書に傷がつく」
そうした考えは、すでに古い価値観になりつつあります。
もちろん、転職にはタイミングや準備が必要ですが、「転職＝悪」ではないという前提に立つことが大切です。
自分の人生に責任を持てるのは、自分だけ。
だからこそ、自分が納得できる働き方や環境を選ぶのは、当然の権利です。
こんなサインが出たら、転職を考えてもいいかも
「今の会社にいていいのかな…？」と感じたとき、以下のようなサインが出ていたら、転職の準備を始めてみるのもアリです。
- 成長や学びが止まっていると感じる
- 給与や待遇に不満があるが、改善の見込みがない
- 職場の人間関係や風土が合わない
- やりたい仕事ができない／やる意味を感じない
- 体調やメンタルに影響が出てきている
こうした違和感を無理やり飲み込むより、選択肢を増やす行動を始めた方が、後悔は少ないはずです。
転職が当たり前だからこそ、やっておきたい準備
社会的に転職が当たり前になったとはいえ、「勢いで辞める」だけは避けたいところ。
転職を考え始めたら、次のような準備を進めておきましょう。
- 自分の強みやスキルの棚卸し
- これからのキャリアの方向性を言語化する
- 転職市場の動向を知る
- 信頼できる転職エージェントに相談する
これらを押さえておけば、「転職したけど後悔…」というリスクはかなり減らせます。
まとめ：あなたの人生に合う選択肢を選べばいい
転職が当たり前の時代。
だからといって、「すぐに転職すべき」でも、「絶対しない方がいい」でもありません。
大切なのは、自分の人生にとってベストな選択ができるかどうか。
今いる場所が合わないと感じたら、迷わず外に目を向けてみましょう。
今や転職は、前向きで賢いキャリア戦略のひとつなのです。
